26. KALİTE KONGRESİ ÇALIŞTAYI

Yetkinlik Nedir? Ne Değildir? Nasıl Belirlenir?

« GERİ DÖN

Çalıştayın Amacı

Yetkinliklerin iş tanımı ile ilişkisi nedir?

İş ilanlarında, işin özelikleri mi bulunur; yoksa o işi yapacak kişinin özellikleri mi?

Yetkinlikler mükemmel davranışları mı tanımlamalıdır? Her bilgi ve beceri yetkinlik olabilir mi? Yetkinlik belirlemede dikkat edilmesi gereken noktalar nelerdir?

Bir özelliğin yetkinlik olarak tanımlanması için hangi kriterlere cevap vermesi gerekir?

Yetkinliğin çeşitleri var mıdır?

Yetkinlik seviyesi nedir?

İş tanımları hazırlamaya ayırdığımız zamanı, yetkinlikleri belirlemeye ayırıyor muyuz?

Kendi kurumumda nereden başlayabilirim?

Sorularına cevap bulma...